Pracownicy dużych korporacji bardzo często zdecydowana większość własnego czasu poświęcają karierze.
Pragną nieustannie piąć się po szczeblach w hierarchii pracowniczej swojej firmy. Często sporą część dnia spędzają ww biurze oraz przemieszczając się między siedzibą firmy a własnym mieszkaniem. Z tego powodu brakuje im czasu na podstawowe, zdawało by się, elementy dnia zwyczajnego większości ludzi. Dzięki temu prężnie rozwija się gałąź gospodarki oferująca usługi wyręczające innych ludzi w ich codziennych czynnościach. Firmy gastronomiczne sprzedają abonamenty na dostarczanie przez siebie posiłków do pracy, firmy sprzątające oferują sprzątanie mieszkań, a prywatni kierowcy odwożą dzieci do szkoły i mieszkania gdzie czeka już na nie wynajęta niania. Z racji tego stanu rzeczy pojawił się problem niedoboru pracowników chętnych wykonywać tego rodzaju prace. Sporo tysięcy Polaków wyemigrowało do krajów Europy zachodniej w celu poprawienia swojej sytuacji finansowej pozostawiając rynek z deficytem rąk do pracy. Na ich miejsce masowo zaczęli przyjeżdżać mieszkańcy państw położonych na wschód od Polski, wśród których największą grupę stanowią Ukraińcy. Imają się oni tych wszystkich zajęć do których ciężko było odszukać chętnego Polaka. Pracują na budowach, w sklepach, zakładach produkcyjnych czy wykonując usługi sprzątające. Zazwyczaj zgadzają się na zarobki mniejsze od tych za jakie daną pracę gotów byłby podjąć Polak. W opinii publicznej da się usłyszeć głosy, iż psują oni nasz rynek pracy zaniżając pensje. Argument ten należałoby skonfrontować z faktem, iż podobne zarzuty są wysnuwane wobec polskich obywateli podejmujących pracę w Ogromnej Brytanii czy Niemczech. Do opisywanej sytuacji jak ulał pasuje przysłowie mówiące, iż punkt widzenia uzależniony jest od punktu siedzenia wobec tego nie można na to patrzeć jednoznacznie.
Zobacz także: sprzątanie firm poznań.